- 目錄
第1篇 設計總裁崗位職責
設計副總裁
任職資格:
1.建筑學、城市規(guī)劃專業(yè),大學本科及以上學歷;
2.十年以上工作經驗,有豐富的大型民用或商業(yè)地產投資項目的全程設計管理經驗,在公司擔任過設計研發(fā)部門負責人或有一定規(guī)模項目公司總經理經歷的優(yōu)先考慮;
3.具有出色的城市規(guī)劃設計、建筑設計技能,有豐富的理論與實踐經驗;
4.熟悉房地產開發(fā)工作流程,了解房地產法律法規(guī);
5.有較強的經驗核算意識,能從項目方案階段進行成本把控;
6.具有良好的溝通協(xié)調、組織能力和全局控制能力,做過區(qū)域層面工作團隊的負責人;
7.身體健康,能承受較大的工作壓力。
任職資格:
1.建筑學、城市規(guī)劃專業(yè),大學本科及以上學歷;
2.十年以上工作經驗,有豐富的大型民用或商業(yè)地產投資項目的全程設計管理經驗,在公司擔任過設計研發(fā)部門負責人或有一定規(guī)模項目公司總經理經歷的優(yōu)先考慮;
3.具有出色的城市規(guī)劃設計、建筑設計技能,有豐富的理論與實踐經驗;
4.熟悉房地產開發(fā)工作流程,了解房地產法律法規(guī);
5.有較強的經驗核算意識,能從項目方案階段進行成本把控;
6.具有良好的溝通協(xié)調、組織能力和全局控制能力,做過區(qū)域層面工作團隊的負責人;
7.身體健康,能承受較大的工作壓力。
第2篇 設計副總裁崗位職責
設計副總裁 1.八年以上建筑設計工作經驗,三年以上知名商業(yè)地產集團設計負責人管理經驗(具有商業(yè)綜合體、游樂項目的全程設計),兼有知名設計規(guī)劃院工作經歷;
2.具備一級注冊建筑師資格優(yōu)先;
3.熟悉建筑、機電、結構、景觀等各專業(yè)技術要求,對工作流程各階段的相關配 合有較好把控。 1.八年以上建筑設計工作經驗,三年以上知名商業(yè)地產集團設計負責人管理經驗(具有商業(yè)綜合體、游樂項目的全程設計),兼有知名設計規(guī)劃院工作經歷;
2.具備一級注冊建筑師資格優(yōu)先;
3.熟悉建筑、機電、結構、景觀等各專業(yè)技術要求,對工作流程各階段的相關配 合有較好把控。
第3篇 設計總裁助理崗位職責
設計規(guī)劃副總裁 總裁助理 1、有知名文旅企業(yè)高管經驗,全球知名乙方機構工作經驗,有標桿項目經驗,國際化視野 1、有知名文旅企業(yè)高管經驗,全球知名乙方機構工作經驗,有標桿項目經驗,國際化視野
